TELETRABAJO Y OUTSOURCING COMO HERRAMIENTAS DE OPTIMIZACIÓN E INNOVACIÓN LABORAL EN UN ENTORNO GLOBALIZADO

Resumen

El Teletrabajo y el Outsourcing surgen como una opción originada por el avance de las Tecnologías de Información y Comunicación (TIC), que presentan la visión de “Trabaja donde quieras”. Estados Unidos es el propulsor de éstas, seguido por Europa que las acoge como base para su desarrollo empresarial y, aunque los países Latinoamericanos no han tenido un avance significativo en su utilización, cada vez más se unen a su implementación un mayor número de profesionales, al considerarlos herramientas laborales óptimas e innovadoras. Es por ello que, en esta modalidad de trabajo, se efectuó  una investigación documental que contempló el estudio de las organizaciones modernas y de los profesionales innovadores en el desenvolvimiento exitoso de las empresas y los trabajadores en un entorno globalizado. Se obtuvo como resultado un aporte al proceso de cambio de la cultura laboral, a través del desarrollo de conocimientos que contribuyen a fortalecer el crecimiento y puesta en funcionamiento de estas herramientas como nuevos modelos empresariales